Leitbild und Führung 2017-02-20T15:03:19+00:00

Leitbild und Führung

Meine Erfahrung als Personalleiter und Berater ist, dass die oft wohlklingenden Führungsleitlinien ihre „Feuerprobe „in der praktischen Umsetzung” suchen. Aus diesem Grund konzipiere ich gemeinsam mit Geschäftsführung und Führungskräften ein modernes Unternehmensleitbild oder nutze die vorhandenen beschriebenen oder ungeschriebenen kulturellen Werte. Diese sind die Grundlage zur Konzeption von Grundsätzen der Führung und Zusammenarbeit, die nicht nur plakative Leitsätze sind, sondern über die Definition von Führungsinstrumenten und Maßnahmen in der konkreten Umsetzung mit Leben erfüllt werden. Unterstützt wird dies von mir intern durch die Auswahl und Qualifikation von Peer-Führungskräften aus dem Unternehmen, die gemeinsam mit ihren Kolleginnen und Kollegen im Folgenden an der Umsetzung arbeiten. Dies ist für Ihr Unternehmen wirksamer als singuläre Schulungsaktivitäten.